安省PSW私人护理师移民项目
1、安省PSW私人护理师移民项目 安省PSW（Personal Support Worker私人护理师）移民项目是隶属于安省雇主担保下的一个分支，即紧缺职业通道（In Demand Skills stream），旨在吸引并留住具备专业技能的私人护理师，以满足加拿大医疗及护理机构的迫切需求。
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2、PSW专业优势 对接移民：PSW职业与加拿大三大移民项目紧密相关，包括EE定向挑选、保姆移民和安省省提名护理移民。这为有意移民加拿大的PSW从业者提供了更多的机会和途径。好就业：PSW专业就业前景广阔，工作场所有医院、养老院、疗养院、家庭保健机构等。
3、对于希望继续深造的毕业生，康斯托加学院与麦克马斯特大学合作提供本科护理荣誉学士学位课程，最终通过北美注册护理NCLEX考试成为注册护士。此外，康斯托加学院的私人护理专业也提供了成为私人护理（PSW）的专业技能，该专业让学生成为医疗团队的一员，为个人和家庭提供支持性护理。
4、“个人护理”（Personal Support Worker，简称PSW）专业在近年来确实成为了一个走俏的专业，尤其是在当前疫情还在进行的背景下，这一专业的需求更加凸显。它不仅是一个工作移民稀缺的工作，而且也为从业者提供了丰富的职业发展机会。
加拿大移民:移民变政,靠谱移民项目还有哪些?
目前靠谱的加拿大移民项目包括加拿大家庭护理移民项目，该项目适合作为移民加拿大的选择之一。 以下是具体分析：加拿大家庭护理移民项目该项目针对加拿大本地保姆短缺的问题，开放两类工作类别：家庭儿童照顾者和家庭护工。其核心优势如下：申请门槛低：相比技术移民和雇主担保项目，护理移民对语言、学历、工作经验的要求更宽松，适合普通申请人。
年3月6日，加拿大宣布将开展两个新的移民试点项目，即乡村社区移民试点项目（RCIP）和法语社区移民试点项目（FCIP）。同时，加拿大移民局已决定把农村和北部移民试点项目（RNIP）打造成长期移民项目。
联邦自雇移民 项目概述：加拿大联邦自雇移民是面向从事文化、体育、艺术的自雇人士的移民项目。该项目无英语、年龄、个税、管理经验要求，无需为他人创造就业机会，也不需要国际级的影响力。申请人只需证明自己在文体艺术类有成熟的自雇经历即可。
着急告诉你加拿大移民好消息:最新NS省护工移民岗位先到先得!
加拿大新斯科舍（NS）省提名技术移民项目近日传来好消息，针对护工岗位的移民配额现已开放，且采取先到先得的原则。这对于有意移民加拿大并从事护理工作的申请人来说，无疑是一个难得的机遇。
加拿大护工移民要求降低，工作满1年即可申请永居 自2023年以来，加拿大移民政策进行了多项调整，其中护工移民项目的申请要求显著降低。从2023年4月30日起，护工移民项目的申请门槛降低到仅需工作满1年即可申请永居，而此前则需要工作满2年。
移民路径：申请人可以先到加拿大从事护工类工作，适应新环境并稳定就业。工作2年后，有机会获得移民身份。省提名计划（PNP）中的护理类别 BCPNP 医疗保健类别：加拿大不列颠哥伦比亚省的省提名计划（BCPNP）中，医疗保健类别特别列出了护士等紧缺职业。如果护理人才符合该省的要求，可以通过该途径申请移民。
除了联邦政府的护理类移民政策外，加拿大的个别省份也针对护理人员推出了特别宽松的移民政策。例如，BC省的省提名项目就专门针对医护和幼教人员。由于BC省目前处于医护人员供少于求的状态，因此如果申请人是医师、精神科护士或者医疗辅助人员等职业，就有可能满足BC省医护类的省提名项目要求。
加拿大护工移民新政：工作满1年即可申请枫叶卡 自2023年4月30日起，加拿大移民局宣布将护工移民项目的申请要求降低到工作满1年就能申请永久居民身份（枫叶卡），而之前的要求是工作满2年。
加拿大移民:原来护理人才可以选择这些项目移民加拿大!
以下是护理人才移民加拿大时可以考虑的主要项目：加拿大保姆护理护工项目 项目背景：加拿大本地保姆资源不足，因此该项目近两年备受关注。它主要面向两类工作类别：家庭儿童照顾者和家庭护工，分别负责照顾18岁以下儿童和老人。申请优势：申请难度较低：与其他技术移民项目相比，该项目的申请门槛相对较低。
本项目是联邦制，全国都可以选择，但更推荐在BC省和安省。官方图片与截图综上所述，加拿大联邦看护移民项目为海外护理人员提供了一个稳妥且有效的获取加拿大永久居民身份的途径。只要申请人符合相应的基本条件，并愿意在加拿大从事看护工作，就有可能通过该项目成功移民加拿大。
桥梁工签：申请人在等待移民审理期间，如收到移民局出具资格确认证明且工签即将到期，可申请桥梁工签，配偶也可同时递交工签的申请。综上所述，加拿大护理类（保姆）移民项目是一个性价比较高的移民途径，适合有意愿在加拿大从事家庭幼儿护理或家庭支持工作护理的人员申请。
加拿大保姆移民项目详解：一人申请，全家移民 加拿大移民部于2019年2月23日宣布，将推出两项新的为期5年的护理人员移民试点项目，以取代原有的护理人员移民项目。这两项新项目为家庭幼儿保育提供者试点计划和家庭支持工作者试点计划，旨在吸引更多护理人员前往加拿大，并为其提供移民机会。
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